La Oficina de Ética Gubernamental de los Estados Unidos (OGE) de los Estados Unidos es un organismo independiente del poder ejecutivo del gobierno federal de los Estados Unidos que se encarga de dirigir las políticas del poder ejecutivo relativas a la prevención de conflictos de intereses por parte de los funcionarios y empleados del poder ejecutivo federal. En virtud de la Ley de Ética en el Gobierno, esta agencia formó parte originalmente de la Oficina de Gestión de Personal desde 1978 hasta que se separó en 1989.

Funciones principales Entre las principales funciones de la OGE figuran las siguientes:

Establecer las normas de conducta del poder ejecutivo; Emitir normas y reglamentos que interpreten las restricciones penales a los conflictos de intereses; Establecer el marco para los sistemas de divulgación de información financiera pública y confidencial para los empleados del poder ejecutivo; Desarrollar programas de formación y educación para uso de los funcionarios y empleados de ética del poder ejecutivo; Garantizar que los programas de ética de cada organismo funcionen adecuadamente, estableciendo los requisitos para ellos, apoyándolos y revisándolos.

Historia El Congreso abordó por primera vez la cuestión de la ética gubernamental en 1853. El Congreso aprobó una ley, titulada "Ley para prevenir fraudes al Tesoro de los Estados Unidos", que tipificaba como delito menor que "cualquier funcionario de los Estados Unidos" o "cualquier senador o representante en el Congreso" colaborara o procesara "cualquier reclamación contra los Estados Unidos".

Las preocupaciones éticas continuaron durante la Guerra Civil. Theodore Roosevelt, antes de convertirse en vicepresidente, ocupó el cargo de comisionado de la función pública de los Estados Unidos bajo la presidencia de Benjamin Harrison. Roosevelt se basó en esta experiencia para ayudar a crear el moderno sistema de méritos (ahora ejemplificado por la Junta de Protección del Sistema de Méritos de los Estados Unidos) para los empleados federales durante su presidencia. Esto, a su vez, dio lugar a nuevos avances, como el énfasis en la ética en el discurso inaugural de Franklin Delano Roosevelt en 1933.

Tras el escándalo Watergate, el Congreso aprobó la Ley de Ética Gubernamental de 1978, en un intento de poner coto a los continuos problemas éticos de la Administración.

Oficina del Director El Director de la OGE es nombrado por el presidente tras su confirmación por el Senado de los Estados Unidos. El Director ejerce un mandato de cinco años, solapándose así con los mandatos presidenciales, y no está sujeto a límites de mandato. El resto de los empleados de la OGE son funcionarios de carrera. Creada por la Ley de Ética en el Gobierno de 1978, la OGE se separó de la Oficina de Gestión de Personal de EE.UU. en 1989 en virtud de la legislación de reforma.

David Huitema fue el último director de la OGE, habiendo jurado su cargo el 16 de diciembre de 2024. Fue destituido por Donald Trump el 10 de febrero de 2025.

Asuntos relacionados con el presidente Trump El 30 de noviembre de 2016, una serie de tuits de la cuenta oficial de Twitter de la oficina elogiaron al presidente electo Donald Trump por planear desinvertir en sus empresas para resolver posibles conflictos de intereses, tras un anuncio en el que Trump reafirmó su intención de retirarse de las operaciones empresariales, a pesar de no haberse comprometido en firme a una desinversión como la venta de sus empresas o un fideicomiso ciego. Varios observadores especularon con la posibilidad de que la cuenta de la oficina hubiera sido pirateada, sugerencia que ésta negó posteriormente. El New York Times sugirió que el aparente malentendido que se escondía tras las publicaciones tenía la intención deliberada de revelar que la agencia independiente había aconsejado al asesor jurídico de Trump que una desinversión era el único remedio adecuado para resolver cualquier conflicto y, por extensión, presionar a Trump para que lo hiciera. Una solicitud de la Ley de Libertad de Información realizada por la organización de noticias The Daily Dot reveló que el director de la OGE, Walter M. Shaub, ordenó personalmente a los funcionarios de la agencia que publicaran los nueve tuits.

Bajo la administración Trump, la Oficina revirtió su propia política interna que prohíbe las donaciones anónimas de los grupos de presión a los empleados de la Casa Blanca que tienen fondos de defensa legal.

Formulario de certificación del cumplimiento del acuerdo ético de la OGE El 11 de mayo de 2017, la Oficina de Ética Gubernamental solicitó a la administración Trump y a sus asociados que presentaran un formulario sobre desinversión de activos y posibles conflictos de intereses.

Lista de directores de la OGE +Lista de directores de la OGEAñoDirectorRef.1979-1982J. Jackson Walter1983–1987David H. Martin1987–1989Frank Q. Nebeker1990–2000Stephen D. Potts“Director’s Column”, Government Ethics Newsgram, U.S. Office of Government Ethics (Verano 2000).2000-2003Amy Comstock2006−2011Robert Cusick9 de enero de 2013 - 19 de julio de 2017Walter Shaub20 de julio de 2017 - 13 de julio de 2018 (en funciones)David J. Apol13 de julio de 2018 - 3 de julio de 2023Emory A. Rounds III3 de julio de 2023 - 16 de diciembre de 2024 (en funciones)Shelley Finlayson16 de diciembre de 2024 - 10 de febrero de 2025David Huitema10 de febrero de 2025 - 12 de febrero de 2025 (en funciones)Shelley Finlayson12 de febrero de 2025 - 1 de abril de 2025 (en funciones)Doug Collins1 de abril de 2025 – 26 de agosto de 2025 (en funciones)Jamieson Greer26 de agosto de 2025 - actualidad (en funciones)Eric Ueland

Referencias

Enlaces externos

https://www.oge.gov/

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